人性化管理关爱环卫工人

盼盼

       高温天气挑战着保洁员的体力。为降低道路保洁员高温作业下的劳动强度，防止中暑等意外事故的发生，同和环卫所因时制宜，实施了人性化管理措施。
       适时调整作息时间。上午提前半小时上岗，由原来的6:00调至5:30；下午推延半小时上下班，由原来的13:30—18:00，改为14:00—18:30；尽量避开高温时间段保洁作业。
       发挥机械化作业优势。保洁员上午第一遍普扫、收堆结束后，清扫任务就交给道路清扫车和喷洒车，采取清扫车先行清扫，喷洒车随后跟进多次喷洒的模式进行保洁作业，既减轻了高温时段保洁员的劳动强度，又提高了保洁质量。
       倡导社会关心环卫工人。倡议企事业单位为环卫工人送清凉，得到沿路单位、门店积极响应。有的开放警卫室让环卫工人休息纳凉，有的门店将自家熬制的绿豆汤拿给路段工人喝，特别是中行同和分理处，不仅提供大桶水，还给门前路段保洁员发放毛巾。