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蓼兰镇实行“四化机制”促稳定

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发表于 2015-1-29 11:23:26 | 显示全部楼层 |阅读模式
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       蓼兰镇坚持把维稳工作当做一项重要的政治任务来抓,按照“事要解决、维稳为先”的原则,完善工作机制,强化基层基础,将大量的不稳定因素解决在萌芽状态、化解在基层,有力地促进了全镇社会和谐稳定。去年,该镇先后被青岛市授予“三无”乡镇和平安建设先进集体。

  预防网格化。将全镇162个村划分为9个大网格,162个小网格,各个网格均安排专人负责,构建起纵向到底、横向到边的镇、工作管区、村三级矛盾排查化解网络,使全镇的各类矛盾纠纷和信访隐患第一时间掌握,第一时间解决,将信访工作由事后处理变为事前化解。

  排查常规化。每周由工作管区组织,以村为单元、包村干部为成员,采取划分区域、分片负责、跟踪解决的办法,开展“拉网式”矛盾隐患排查,特殊时期天天排查、天天报告,切实将问题解决在基础和萌芽状态,力争做到“小事不出村、大事不出镇,矛盾不上交”。

  调处人性化。对排查出的矛盾纠纷和不稳定因素定期分析汇总、梳理情况、逐事逐案落实责任到人头、实现一案“四定四包四杜绝”,切实将各类矛盾纠纷化解在基层,稳控在当地。

  回访规范化。对调解的每一件矛盾纠纷,该镇都安排跟踪干部进行回访;对调解结果群众不满意的,安排有关人员上门回访,了解当事人的想法和诉求,力促“案结事了”。

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