唱好新村干部任前“三部曲”

平度

       为抓好换届后村“两委”干部队伍建设，提高新一届村干部执政水平，南村镇精心筹划，唱好村“两委”干部任前“三部曲”，帮助新当选的村“两委”干部尽快进入角色，适应新岗位，及早打开工作局面，巩固好换届选举的成果，为全镇经济社会发展筑牢基层阵地。

　　办好“两委”培训班，唱好任前“热身曲”。南村镇党委、政府在换届结束后举办了村支部书记、村主任培训班，邀请市纪委和市检察院有关负责人为村“两委”成员授课。授课内容主要围绕农村党员中的违法违纪案件和村干部犯罪的现状与原因，提前给新上任的村“两委”带头人打个预防针。同时，该镇党委也对新任村“两委”干部提出要求：抓理论学习，学党的惠农政策;做强村能人，当好致富领头羊;收服群众心，做村民的贴心人;树廉洁形象，做清白的好干部。

　　签下履职承诺书，唱好工作“加压曲”。该镇党委建立并完善践诺机制，在新的村党支部书记、村主任上任之初，与之签订工作目标责任书，明确其年度履职目标，激发他们的工作热情。

　　村务管理规范化，唱好办事“立规曲”。无规矩不成方圆。为约束村干部规矩办事，让群众对村干部放心，南村镇党委、政府结合农村工作实际，制定出台了加强农村村务规范化管理工作的规定。规定中明确了实行农村集体资产专门化管理，出台包括收入管理制度、财务预决算制度等7项制度。此外，建立责任终身追究制，对出现财务问题的相关人员，不管在职还是离职，坚决追究其责任。