古岘镇“四线工作法”助力经济社会发展

蝶恋花

    古岘镇立足基层现状，采取“四线工作法”积极引领全镇党员干部转作风、树形象、加压力，助推经济社会全面发展。
        项目一线促发展。坚持二三产业发展战略，紧盯项目引进和管理，落实“一个项目、一个领导、一包到底”制度，对项目建设情况实行每天一督查，每周一调度、每月一考评制度。
        服务一线惠民生。积极开展党员干部大走访活动，针对困难家庭进行结对帮扶和救助，同时鼓励民政、卫生、劳动保障、涉农站所等部门，从政策上、资金上、技术上给予帮助。
        维稳一线解纠纷。落实镇、村、组三级调解组织，构建“大调解”工作格局；开展村民小组联防巡逻，切实维护农村安全稳定；强化不安定因素排查化解，逐件落实包案领导、责任单位、责任人、解决方案及办结时限，确保信访案件解决在基层。
        基层一线筑堡垒。加快推进学习型党组织建设，采取个人自学、集中研读、专家授课等形式，狠抓干部管理，强化工作考核，切实提升基层组织整体水平；扎实开展党风廉政建设，严格党务、村务、财务公开，不断规范党员干部行为，确保了广大党员干部清正廉洁。